Σημαντική εξέλιξη καταγράφεται στον διοικητικό τομέα του Υπουργείου Παιδείας, Θρησκευμάτων και Αθλητισμού (ΥΠΑΙΘΑ), καθώς εγκρίθηκαν 76 νέες μόνιμες θέσεις διορισμών στο πλαίσιο του Προγραμματισμού Προσλήψεων του 2026. Η είδηση ανακοινώθηκε από την Πανελλήνια Ομοσπονδία Συλλόγων Υπουργείου Παιδείας (ΠΟΣΥΠ).
Η μεγαλύτερη έγκριση των τελευταίων ετών
Η έγκριση των 76 θέσεων, η οποία πραγματοποιήθηκε με σχετική Πράξη του Υπουργικού Συμβουλίου (ΠΥΣ), αποτελεί, σύμφωνα με την ΠΟΣΥΠ, τη μεγαλύτερη έγκριση των τελευταίων ετών για τις Περιφερειακές Υπηρεσίες του Υπουργείου Παιδείας.
Η εξέλιξη αυτή θεωρείται αποτέλεσμα των συντονισμένων παρεμβάσεων της Ομοσπονδίας προς το Υπουργείο Παιδείας και το Υπουργείο Εσωτερικών, αν και ο αρχικός στόχος της ΠΟΣΥΠ ήταν πολύ υψηλότερος, καθώς είχε αιτηθεί 500 μόνιμους διορισμούς διοικητικών υπαλλήλων.
«Ανεπαρκής και μη Ορθολογική» η Κατανομή
Παρόλο που οι 76 προσλήψεις καλύπτουν «ένα μέρος του κενού των ετήσιων αποχωρήσεων συναδέλφων λόγω συνταξιοδότησης», η ΠΟΣΥΠ χαρακτηρίζει την εξέλιξη ως «θετική αλλά ανεπαρκή».
Η Ομοσπονδία εγείρει σοβαρά ερωτήματα σχετικά με τα κριτήρια κατανομής των εγκριθέντων θέσεων, τονίζοντας ότι:
- Τα προβλήματα υποστελέχωσης στις Περιφερειακές Υπηρεσίες παραμένουν έντονα, με πολλές Διευθύνσεις Εκπαίδευσης να βρίσκονται στα όρια λειτουργίας τους.
- Οι προσλήψεις πρέπει να γίνονται στοχευμένα στις πιο υποστελεχωμένες Υπηρεσίες, προκειμένου να αντιμετωπιστούν οι «χρόνιες αδυναμίες και παθογένειες της διοικητικής και πολιτικής γραφειοκρατίας».
Συνέχιση της Διεκδίκησης
Η ΠΟΣΥΠ υπογραμμίζει την ανάγκη για ουσιαστική ενίσχυση του διοικητικού προσωπικού και συνεχίζει να διεκδικεί:
- Την αυτοτελή προκήρυξη μέσω ΑΣΕΠ μόνιμων διορισμών διοικητικών υπαλλήλων για το ΥΠΑΙΘΑ.
- Τη δικαιότερη και ισότιμη στελέχωση των Περιφερειακών Υπηρεσιών, δεδομένου ότι η εξαίρεση των εκπαιδευτικών από τη διαδικασία των μετατάξεων του Ενιαίου Συστήματος Κινητικότητας (άρθρο 57 του ν. 5143/2024) έχει αφαιρέσει την τελευταία σοβαρή δυνατότητα στελέχωσης των Διευθύνσεων.
Η Ομοσπονδία τονίζει πως οι εργαζόμενοι σε αυτές τις υπηρεσίες βρίσκονται «στα όρια υπαλληλικής και ανθρώπινης αντοχής τους».
Χορηγούμενο
