ΤΕΛΕΥΤΑΙΑ ΝΕΑ

Έριξε «βόμβα» ο Σκλαβενίτης με το νέο εργασιακό καθεστώς

Η απόφαση που θα ταράξει την αγορά και ανατρέπει τα δεδομένα

Published by
Συντακτική Ομάδα

Έριξε «βόμβα» ο Σκλαβενίτης με το νέο εργασιακό καθεστώς… Η απόφαση που θα ταράξει την αγορά και ανατρέπει τα δεδομένα!

Έριξε «βόμβα» ο Σκλαβενίτης με το νέο εργασιακό καθεστώς… Χαμόγελα και ικανοποίηση έφερε στους εργαζομένους της αλυσίδας σούπερ μάρκετ Σκλαβενίτης η ανακοίνωση για την κατάργηση της εξαήμερης εργασίας και την καθιέρωση εβδομαδιαίου ρεπό. Η απόφαση αυτή έγινε γνωστή μέσω ανακοίνωσης του Πανελλαδικού Σωματείου Εργατοϋπαλλήλων Σκλαβενίτη, προσφέροντας ανακούφιση στους εργαζομένους, οι οποίοι πλέον θα έχουν τη δυνατότητα να απολαμβάνουν καλύτερες συνθήκες εργασίας και περισσότερη ξεκούραση.

Σύμφωνα με την ανακοίνωση, η εταιρεία αναγνωρίζει την αξία της ξεκούρασης των εργαζομένων και γι’ αυτό προχώρησε στην αλλαγή του εργασιακού καθεστώτος. Η καθιέρωση ενός σταθερού εβδομαδιαίου ρεπό εντάσσεται στις προσπάθειες του ομίλου να βελτιώσει την ισορροπία μεταξύ επαγγελματικής και προσωπικής ζωής, κάτι που αποτελεί βασική προτεραιότητα για τη Σκλαβενίτης.

Απίστευτο: Τι δουλειά έκανε στην αρχή η οικογένεια Σκλαβενίτη;

Η ανακοίνωση του Πανελλαδικού Σωματείου Εργατοϋπαλλήλων Ε. Υ. ΣΚΛΑΒΕΝΙΤΗ

«Σήμερα είναι μια πραγματικά ξεχωριστή και σημαντική ημέρα καθώς ανακοινώνουμε ότι από την 1η Νοεμβρίου θα καταργηθεί η εξαήμερη απασχόληση. Οι εργαζόμενοι με εξαήμερη σύμβαση, είτε εργάζονται έξι ώρες ημερησίως είτε έξι ώρες και σαράντα λεπτά, θα έχουν πλέον εβδομαδιαίο ρεπό. Οι μερικώς απασχολούμενοι θα εργάζονται τέσσερα επτάωρα και ένα οκτάωρο, ενώ οι πλήρους απασχόλησης πέντε οκτάωρα. Πρόκειται για μια εξέλιξη που, αν και αφορά μόνο τους εργαζόμενους της εταιρείας μας, πιστεύουμε ότι θα έχει θετικές επιπτώσεις για την ευρύτερη κοινότητα των μισθωτών, και στέλνει ένα μήνυμα αισιοδοξίας στην ελληνική κοινωνία. Αυτή η κίνηση αποτελεί ένα θετικό παράδειγμα, όπως και η επιχειρησιακή σύμβαση εργασίας που υπογράψαμε τον προηγούμενο Δεκέμβριο, η οποία ήταν η πρώτη στην Ελλάδα που αναγνώρισε τις χαμένες τριετίες της περιόδου 2012 – 2023».

Η κίνηση αυτή αναδεικνύει τη σημασία του σεβασμού προς τα δικαιώματα των εργαζομένων, ενισχύοντας παράλληλα το θετικό κλίμα συνεργασίας και εμπιστοσύνης ανάμεσα στη διοίκηση και το προσωπικό. Οι εργαζόμενοι εξέφρασαν την ικανοποίησή τους, καθώς το νέο μέτρο θα συμβάλει στη βελτίωση της ποιότητας ζωής τους και θα τους επιτρέψει να αποδώσουν καλύτερα στις επαγγελματικές τους υποχρεώσεις.

Συντακτική Ομάδα

Η συντακτική ομάδα του panictimes.gr απαρτίζεται από έμπειρους δημοσιογράφους και συντάκτες με πολυετή εμπειρία στον χώρο της ενημέρωσης. Διαβάστε πρώτοι αποκλειστικά ρεπορτάζ με έγκυρη, αξιόπιστη και άμεση ενημέρωση, καλύπτοντας ειδήσεις από την Ελλάδα και τον κόσμο.

Recent Posts

Μεγάλη Γιορτή: Τα Εισόδια της Θεοτόκου και τα ονόματα που τιμώνται την 21η Νοεμβρίου

Στις 21 Νοεμβρίου, η Ορθόδοξη Χριστιανική Εκκλησία τιμά τα Εισόδια της Θεοτόκου, μία από τις…

24 λεπτά ago

Έφυγε από τη ζωή ο επιχειρηματίας Πάνος Μαρινόπουλος

Θλίψη στον επιχειρηματικό κόσμο προκάλεσε η είδηση του θανάτου του γνωστού επιχειρηματία Πάνου Μαρινόπουλου. Έφυγε…

36 λεπτά ago

Προκήρυξη: 276 μόνιμες θέσεις γιατρών για το ΕΣΥ σε Κέντρα Υγείας

Το Υπουργείο Υγείας προχωρά στην ενίσχυση της Πρωτοβάθμιας Φροντίδας Υγείας, εγκρίνοντας την προκήρυξη για την…

59 λεπτά ago

Ποιός είναι ο άνθρωπος με το υψηλότερο IQ στον κόσμο;

Ποιός είναι ο άνθρωπος με το υψηλότερο IQ, που έχει καταγραφεί ποτέ σε ολόκληρο στον…

1 ώρα ago

Τι είναι το FOBB που «χτυπάει» όλους τους ανθρώπους μετά τα 40;

Τι είναι το FOBB που χτυπάει όλους τους ανθρώπους μετά τα 40; Συμπτώματα για να…

2 ώρες ago