Νέο σχέδιο για μισθό 1.500 ευρώ στον ιδιωτικό τομέα: Οι αλλαγές του 2025

Από την 1η Ιανουαρίου 2025, οι μισθωτοί θα δουν μια μικρή αύξηση στις μηνιαίες απολαβές τους λόγω της μείωσης των ασφαλιστικών εισφορών κατά μία ποσοστιαία μονάδα. Η μείωση αυτή θα μοιραστεί με 0,5% για τις εισφορές των εργαζομένων. Και 0,5% για τις εργοδοτικές εισφορές του τομέα υγείας.

Ειδικότερα, οι κρατήσεις υπέρ του ΕΟΠΥΥ για τους εργαζόμενους θα μειωθούν από 2,55% σε 2,05% έως το 2025. Ενώ οι εργοδοτικές εισφορές θα πέσουν από 4,55% σε 4,05%. Αυτές οι μειώσεις αναμένονται να φέρουν αυξήσεις στις καθαρές αποδοχές, που κυμαίνονται από 58 έως 387 ευρώ ετησίως. Ανάλογα με το ύψος του μισθού.

Επίσης στο Δημόσιο, οι μισθοί θα αυξηθούν από τον Απρίλιο του 2025, λόγω της σύνδεσης τους με τις αυξήσεις στον κατώτατο μισθό. Ο στόχος της κυβέρνησης είναι ο εισαγωγικός μισθός στο Δημόσιο για να φτάσει τα 950 ευρώ το 2027. Για να γίνει αυτό, θα απαιτηθεί αύξηση των μισθών περίπου 4% ετησίως, δηλαδή περίπου 40 ευρώ ετησίως.

Αντίστοιχα, για φέτος, αύξηση του κατώτατου μισθού κατά 4,6%-4,7%, φέρνοντας τον κατώτατο μισθό στα 870 ευρώ τον Απρίλιο του 2025.

Ωστόσο αναφορικά με το μέσο μισθό, ο Υπουργός Εθνικής Οικονομίας Κωστής Χατζηδάκης ήταν ότι το 2024 ο μέσος μισθός θα ξεπεράσει τα 1.300 ευρώ. Ενώ το 2023 ήταν 1.251 ευρώ και το 2022 1.197 ευρώ. Ο στόχος είναι ο μέσος μισθός να φτάσει τα 1.500 ευρώ. Αν συνεχιστεί η αύξηση 5,2% στις μέσες αποδοχές, τότε ο μέσος μισθός θα ξεπεράσει τα 1.500 ευρώ μέχρι το 2027. Φτάνοντας περίπου τα 1.550 ευρώ.

Αναμένονται οι εξής αυξήσεις στον μέσο μισθό για τα επόμενα χρόνια:

1.392 με 1.397 ευρώ τον Απρίλιο του 2025
1.461 με 1.470 ευρώ τον Απρίλιο του 2026
1.535 με 1.551 ευρώ τον Απρίλιο του 2027
Οι τέσσερις βασικοί παράγοντες για τις αυξήσεις στις αποδοχές του ιδιωτικού τομέα είναι:

Οι αυξήσεις στον κατώτατο μισθό, οι οποίες έχουν άμεσο αντίκτυπο στις μέσες αποδοχές.
Ακόμη η αύξηση της απασχόλησης και η μείωση της ανεργίας, ειδικά στον τομέα ειδικευμένου προσωπικού.
Η αύξηση των συλλογικών συμβάσεων, οι εταιρείες συμβάλλουν στην αύξηση των μισθών.
Επίσης η επαναφορά των τριετίων, δηλαδή των προσαυξήσεων για την προϋπηρεσία. Που ενεργοποιήθηκαν από την 1η Ιανουαρίου 2024.