Σε μια βαθιά ψηφιακή μεταρρύθμιση προχωρά το Υπουργείο Παιδείας, αλλάζοντας ριζικά τον τρόπο με τον οποίο χαρτογραφούνται και καλύπτονται τα κενά στα σχολεία όλης της χώρας. Με την επιστράτευση της πλατφόρμας Eduplan.ai και προηγμένων αλγορίθμων Τεχνητής Νοημοσύνης, η ηγεσία του Υπουργείου επιχειρεί να βάλει τέλος στην ετήσια φθινοπωρινή αγωνία χιλιάδων εκπαιδευτικών, μαθητών και γονέων.
Τα επίσημα στοιχεία που διαβιβάστηκαν στη Βουλή από την Υπουργό Παιδείας, Σοφία Ζαχαράκη, αποτυπώνουν ανάγλυφα τη στρατηγική μετάβαση σε ένα σύγχρονό μοντέλο πρόληψης, επηρεάζοντας άμεσα τόσο τις επερχόμενες προσλήψεις αναπληρωτών όσο και τον προγραμματισμό για τη μόνιμη στελέχωση.
Πώς το EduPlan αλλάζει ριζικά τις προσλήψεις αναπληρωτών και τα κενά στα σχολεία
Η νέα ψηφιακή πλατφόρμα EduPlan (ή «Eduplan.ai») πρόκειται να αποτελέσει τον κεντρικό πυλώνα για τον εξορθολογισμό και την έγκαιρη κάλυψη των πραγματικών αναγκών της Πρωτοβάθμιας και Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης. Μέσω της ανάπτυξης GIS Dashboards και αλγορίθμων Τεχνητής Νοημοσύνης, το σύστημα θα συγκεντρώνει κρίσιμες μεταβλητές, όπως οι οργανικές θέσεις, τα λειτουργικά κενά, τα δημογραφικά δεδομένα και η κινητικότητα των εκπαιδευτικών.
Όπως υπογραμμίζει η Υπουργός, με το EduPlan επιτυγχάνεται καλύτερη αντιστοίχιση ειδικοτήτων και αναγκών, ταχύτερη κάλυψη των κενών θέσεων και σημαντική μείωση των ανισοτήτων ανάμεσα στις διάφορες περιοχές της χώρας. Ο κεντρικός επιχειρησιακός στόχος είναι ο εκσυγχρονισμός της διαχείρισης των εκπαιδευτικών πόρων εντός του 2026, ώστε να εξαλειφθούν οριστικά τα κενά που ταλαιπωρούν την εκπαιδευτική κοινότητα κάθε Σεπτέμβριο.
Η επίσημη κατανομή ανά βαθμίδα για τις προσλήψεις αναπληρωτών το σχολικό έτος 2025-2026
Τα στατιστικά δεδομένα του Υπουργείου Παιδείας για το διδακτικό έτος 2025-2026 δείχνουν το μέγεθος των αναγκών που κλήθηκε να καλύψει το υφιστάμενο σύστημα. Συνολικά, οι προσλήψεις αναπληρωτών με σχέση εργασίας Ιδιωτικού Δικαίου Ορισμένου Χρόνου (ΙΔΟΧ) ανήλθαν σε 35.652, με την κατανομή να διαμορφώνεται ως εξής:
-
Πρωτοβάθμια Εκπαίδευση (22.970 συνολικά): 14.522 εκπαιδευτικοί στην Ειδική Αγωγή και Εκπαίδευση (με 12.797 εξ αυτών στην Παράλληλη Στήριξη) και 8.448 εκπαιδευτικοί στη Γενική Εκπαίδευση.
-
Δευτεροβάθμια Εκπαίδευση (12.682 συνολικά): 4.529 εκπαιδευτικοί στην Ειδική Αγωγή (με 2.819 στην Παράλληλη Στήριξη) και 8.153 στη Γενική Εκπαίδευση.
-
ΕΕΠ-ΕΒΠ: Παράλληλα, πραγματοποιήθηκαν 10.154 προσλήψεις στον τομέα του Ειδικού Εκπαιδευτικού και Βοηθητικού Προσωπικού, παρουσιάζοντας αύξηση σε σχέση με την περσινή χρονιά.
«Με την εφαρμογή του EduPlan, για πρώτη φορά θα έχουμε μια ολοκληρωμένη εικόνα, επιτρέποντας έγκαιρο και ακριβή προγραμματισμό στην κάλυψη των κενών. Αποτελεί ίσως τη σημαντικότερη ψηφιακή υποδομή των τελευταίων ετών για την Παιδεία», αναφέρει χαρακτηριστικά η Υπουργός.
Το χρονοδιάγραμμα για τους 5.500 μόνιμους διορισμούς και οι επόμενες προσλήψεις αναπληρωτών
Η έξυπνη πλατφόρμα, η οποία χρηματοδοτείται μέσω ΕΣΠΑ με το συνολικό κόστος της σύμβασης να ανέρχεται στα 3.720.000 ευρώ (συμπεριλαμβανομένου ΦΠΑ 24%), αναμένεται να τεθεί σε πλήρη λειτουργία μέσα στο καλοκαίρι. Σύμφωνα με το ρεπορτάζ, το Υπουργείο Παιδείας σχεδιάζει να αξιοποιήσει το «Eduplan.ai» τόσο για τις μόνιμες τοποθετήσεις όσο και για τις προσλήψεις αναπληρωτών της νέας σχολικής χρονιάς (2026-2027).
Προς τα τέλη Ιουνίου αναμένεται η επίσημη ανακοίνωση της τελικής κατανομής ανά κλάδο και ειδικότητα για τους 5.500 νέους μόνιμους διορισμούς εκπαιδευτικών που εξήγγειλε η Σοφία Ζαχαράκη. Στόχος είναι ο ψηφιακός αυτός «εγκέφαλος» να επιτρέψει την ταυτόχρονη ανακοίνωση των μόνιμων διορισμών και της Α’ φάσης των αναπληρωτών, προσφέροντας στους εκπαιδευτικούς τον καθαρό ορίζοντα που ζητούσαν εδώ και χρόνια.
Δείτε εδώ την απόφαση.
Χορηγούμενο
